Der MBA der York Business School in Führung und Management richtet sich an eine Vielzahl von Studenten, die eine Leidenschaft für Führung und Management im Allgemeinen teilen und ihre Karriere in Führung und Management beginnen oder weiterentwickeln möchten. Durch die Entwicklung eines integrierten und kritisch bewussten Verständnisses des Managements aus Sicht von Führungskräften und Menschen bezieht das Programm Sie in einen anspruchsvollen Prozess der persönlichen und Führungsentwicklung ein. Das Programm bietet die Möglichkeit, Schlüsseltheorien zu Führungs- und Managementtheorien und -konzepten zu erforschen, zu bewerten und anzuwenden sowie kreatives und innovatives Denken bei der Anwendung relevanter Modelle und Rahmenbedingungen zu fördern. Das Programm vereint relevante zeitgenössische akademische Theorie und Forschung mit einem praktischen Verständnis der Aktivitäten innerhalb von Organisationen. Sie werden Probleme untersuchen, die erhebliche Auswirkungen auf Organisationen haben, indem Sie mit anderen zusammenarbeiten und sowohl auf deren als auch auf Ihren eigenen Erfahrungen aufbauen.

Beschleunigen Sie Ihre Karriere im internationalen Geschäft in einem intensiven Jahr mit einer transformativen Campus-Erfahrung, die Sie in die Vielfalt eintauchen lässt und Sie um die ganze Welt führt.

Der MBA der York Business School in Coaching, Mentoring und Führung soll es Ihnen ermöglichen, kritisch reflektierende Coaching-, Mentoring- und Führungsfähigkeiten zu entwickeln, die in einer Vielzahl von Umgebungen angewendet werden können. Sie werden praktische Coaching- und Mentoring-Aktivitäten durchführen und bewerten, die möglichen Auswirkungen von Coaching und Mentoring auf die individuelle und organisatorische Leistung untersuchen und bewerten und sich mit den komplexen moralischen Dimensionen von Coaching, Mentoring und Führung auseinandersetzen. Sowohl Coaching- als auch Mentoring-Aktivitäten sind stark mit Management und Führung verbunden. Es gibt Spannungen zwischen den Konzepten von Führung und Management, die im gesamten Programm erneut untersucht werden. In einigen Fällen können sowohl Coaching als auch Mentoring eingesetzt werden, um zur Entwicklung von Führungskräften und Managern beizutragen. In anderen Fällen können Coaching und Mentoring als Teil der Führungs- oder Managementfunktion eingesetzt werden. Dieses Programm bietet Ihnen die Möglichkeit, durch Übung eine Reihe von Coaching- und Mentoring-Fähigkeiten und -Techniken zu entwickeln und ein kritisches Verständnis für Fragen im Zusammenhang mit der Konzeption und Implementierung von Coaching- und Mentoring-Programmen zu entwickeln.

Der MBA der York Business School in Leading Innovation and Change ist für Sie von Interesse, wenn Sie ein Karriereprofi sind, der Ihre Fähigkeiten in Leading Innovation and Change weiterentwickeln möchte, oder wenn Sie derzeit Innovation und Veränderung am Arbeitsplatz oder in der Gemeinde unterstützen. Das übergeordnete Ziel des Programms besteht darin, Ihnen zu ermöglichen, Ihr kritisches Verständnis für die Probleme im Zusammenhang mit führenden Innovationen und Veränderungen zu entwickeln, damit Sie Ihre Führungsqualitäten verbessern können, um ein nachhaltiges individuelles und organisatorisches Potenzial zu entwickeln. Das Programm vereint relevante zeitgenössische akademische Theorie und Forschung mit einem praktischen Verständnis der Aktivitäten innerhalb von Organisationen. Sie werden Probleme untersuchen, die erhebliche Auswirkungen auf Organisationen haben, indem Sie mit anderen zusammenarbeiten und sowohl auf deren als auch auf Ihren eigenen Erfahrungen aufbauen. Das Programm bietet Ihnen die Möglichkeit, mit anderen Führungskräften und potenziellen Führungskräften für Innovation und Veränderung zusammenzuarbeiten. Dies wird entwickelt, indem Sie Wissen austauschen, dies mit Theorien in Verbindung bringen können, die aus einschlägiger Forschung entwickelt wurden, und durch praktische Anwendung lernen können.