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Vergleichen Sie MBA-Studiengänge in Personalmanagement in Afrika 2021

Der MBA (Master of Business Administration) ist ein Postgraduierten-Abschluss, die Studenten, die das Studium der Betriebswirtschaftslehre beherrschen verliehen wird. Das MBA-Studium gilt als eine der renommiertesten und begehrtesten Grad in der Welt sein.Während des Studiums in Personalmanagement werden die Studierenden besser darauf vorbereitet, Mitarbeiter an verschiedenen Arten von Unternehme… Weiterlesen

Der MBA (Master of Business Administration) ist ein Postgraduierten-Abschluss, die Studenten, die das Studium der Betriebswirtschaftslehre beherrschen verliehen wird. Das MBA-Studium gilt als eine der renommiertesten und begehrtesten Grad in der Welt sein.

Während des Studiums in Personalmanagement werden die Studierenden besser darauf vorbereitet, Mitarbeiter an verschiedenen Arten von Unternehmen und Organisationen zu verwalten und zu leiten. Es gibt eine Reihe von Kursen, die die Studierenden belegen können, die dazu beitragen, ein tiefergehendes Verständnis von berufsbezogenen Aufgaben aufzubauen, wie Konfliktmanagement, Arbeitsbeziehungen, die Erzeugung von Kapitalrendite und der Aufbau von Teams.  

Eine afrikanische pädagogische Abenteuer kann spannend sein, da der Kontinent 's reiche traditionelle Erbe ist so wichtig für die Kultur. Afrikaner legendäre Gastfreundschaft gegenüber Fremden und seiner multiethnischen Städten so spannend mit ihren afrikanischen Musik, Tanz und Kunst, sowohl traditionelle als auch moderne, stellen ganz andere Welten der Anwendung und Freude begrüßen, und es gibt ein paar ästhetische Erfahrungen, wohin Sie gehen und vergleichen Kontrast mit der Farbe, Wirbel, Geruch und Geräusche von einem afrikanischen Markt.

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The University of Zambia ECAMPUS
Lusaka , Sambia

Der Abschluss in Business und Human Resource Management an der Universität von Sambia hilft Ihnen dabei, grundlegende Fähigkeiten und Kenntnisse zu erwerben, die Sie für eine ... +

Der Abschluss in Business und Human Resource Management an der Universität von Sambia hilft Ihnen dabei, grundlegende Fähigkeiten und Kenntnisse zu erwerben, die Sie für eine erfolgreiche Karriere in der Personalabteilung vorbereiten. Während dieses HRM-Studiums lernen Sie die Grundlagen der Rolle eines HR-Experten - das Wohlergehen der Mitarbeiter eines Unternehmens - und verfügen über die erforderlichen Fähigkeiten, um die besten Talente einzustellen und zu halten. -
MBA
Vollzeit
Teilzeit
2 jahre
Englisch
Jan. 2021
Onlinestudium
 
Esami Business School
Arusha , Tansania, Vereinigte Republik +9 Mehr

Personalmanagement ist eine wichtige Aktivität für die gegenwärtige und zukünftige Wettbewerbsfähigkeit von Organisationen. Die Verbindung zwischen Humanressourcen und der Lei ... +

Personalmanagement ist eine wichtige Aktivität für die gegenwärtige und zukünftige Wettbewerbsfähigkeit von Organisationen. Die Verbindung zwischen Humanressourcen und der Leistung / Produktivität von Organisationen kann nicht überbetont werden. Der MBA in Personalmanagement ist ein geeignetes Schulungsprogramm, mit dem sichergestellt wird, dass die Personalpraktiken innerhalb von Organisationen mit den aktuellen Ansätzen zur Positionierung von Organisationen weit vor den Wettbewerbern Schritt halten. -
MBA
Vollzeit
2 jahre
Englisch
Febr. 2021
Campusstudium
 
Westford University College
Sharjah , Vereinigte Arabische Emirate +12 Mehr

Studieren Sie online, in Teilzeit oder im Fernstudium in den Vereinigten Arabischen Emiraten (Dubai, Sharjah, Abu Dhabi), Saudi-Arabien (Riad, Dschidda), Nigeria (Lagos, Abuja ... +

Studieren Sie online, in Teilzeit oder im Fernstudium in den Vereinigten Arabischen Emiraten (Dubai, Sharjah, Abu Dhabi), Saudi-Arabien (Riad, Dschidda), Nigeria (Lagos, Abuja), Südafrika (Kapstadt, Johannesburg, Durban), Ruanda, Ghana , Indien usw. In jeder Unternehmensbranche oder in einem öffentlichen oder staatlichen Unternehmen ist die Personalabteilung eine gemeinsame und wichtigste Ressource, mit der sich jeder Fachmann befasst. Gewinne treiben Organisationen an und Menschen sind die Treiber der organisatorischen Leistung und Entwicklung, was zu höheren Erträgen für jede Organisation führt. Um Menschen effektiv zu ihren Zielen zu führen, ist das Verständnis der menschlichen Psychologie eine Grundvoraussetzung. In der Tat sind HR und Psychologie die untrennbaren Zwillinge, die uns helfen, das komplexe menschliche Verhalten, das die organisatorische Leistung antreibt, genauer zu verstehen. Westford University College bietet in Zusammenarbeit mit UCAM, Spanien, diese einzigartige Kombination aus der Durchführung eines MBA-Programms für Personal- und Organisationspsychologie für alle Berufstätigen und für andere, die verschiedene mehrdimensionale Branchenorganisationen verstehen und in ihnen arbeiten möchten. Es wird Ihnen helfen zu erkennen und zu erkennen, dass die Humanressourcen das große Kapital sind, das das Verhalten und die Leistung des Unternehmens beeinflusst. Lernen ist ein lebenslanger Prozess. Begleiten Sie uns auf dieser Suche nach Wissen, das Ihren Horizont und Ihr Verständnis für die Psychologie des menschlichen Gehirns öffnet. -
MBA MBA
Teilzeit
12 monate
Englisch
Campusstudium
Onlinestudium
 

Erhalten Sie ein Stipendium im Wert von bis zu 10.000,00

Entdecken Sie die Möglichkeiten, die Ihnen unser Stipendium bietet
Stafford
Leicester , Vereinigtes Königreich von Großbritannien und Nordirland

Der MBA in HR der University of Leicester befasst sich mit der Funktionsweise von HR als strategische Managementfunktion und deckt eine breite Palette aktueller Konzepte, Prob ... +

Der MBA in HR der University of Leicester befasst sich mit der Funktionsweise von HR als strategische Managementfunktion und deckt eine breite Palette aktueller Konzepte, Probleme und Herausforderungen ab. Es untersucht Arbeitsverhältnisse, einschließlich Einstellungen, Schulungen, Motivation und Change Management. -
MBA
Teilzeit
2 - 3 jahre
Englisch
Kombiniert: Campus und online
Campusstudium
Onlinestudium
 
Catholic University Of Cameroon
Bamenda , Kamerun

Die Hauptaufgabe dieses Programms besteht darin, Personalmanager mit Kenntnissen und Fähigkeiten auszustatten und auszustatten, die es ihnen ermöglichen, eine aktive und strat ... +

Die Hauptaufgabe dieses Programms besteht darin, Personalmanager mit Kenntnissen und Fähigkeiten auszustatten und auszustatten, die es ihnen ermöglichen, eine aktive und strategische Rolle im gesamten Geschäftsprozess zu spielen, indem HR-Systeme und -Verfahren entworfen werden, die auf die Prioritäten und das Geschäft des Unternehmens abgestimmt sind Ziele. -
MBA
2 jahre
Englisch
Campusstudium
 

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