Das Ateneo-Regis MBA-Programm

Über

Das Ateneo-Regis MBA-Programm ist ein Programm ohne Abschlussarbeit für Führungskräfte und Führungskräfte, deren unternehmerische Verantwortung die Zeit für die Absolvierung von Abschlüssen begrenzt und daher gezwungen ist, das Programm so schnell wie möglich durch beschleunigte Methoden zu beenden.

Die Graduate School of Business von Ateneo nutzt seit langem einen erleichterten Lernansatz für arbeitsplatzbasierte Bildung, während die Regis University im Laufe der Zeit den Einsatz eines beschleunigten Erwachsenenbildungsmodus beherrscht. Im Rahmen eines 1997 zwischen den beiden Institutionen unterzeichneten Programmentwicklungs- und Lizenzvertrags wurde ein bahnbrechendes Ateneo-Regis-MBA-Programm entwickelt, das einen beschleunigten Modus des erleichterten Lernens verwendet, um einen hochwertigen, schlagkräftigen Executive MBA zu schaffen. engagierte Fachkräfte, die bereit sind, mehr Verantwortung für ihr eigenes Lernen zu übernehmen und bereit und in der Lage sind, ihre Arbeitsplätze als Lernlabor zu nutzen.

Das Ateneo - Regis MBA Programm wird Führungskräfte und Führungskräfte von heute mit den Theorien, Fähigkeiten, Wertvorstellungen und adaptiven Lernaussichten versorgen, die sie brauchen, um mit der dynamischen und sich schnell verändernden Wettbewerbsumgebung von morgen Schritt zu halten.

Unterscheidungsmerkmale

Lehrplan

• Entwickelt von zwei angesehenen Jesuitenhochschulen: der Ateneo de Manila Universität und der Regis Universität (Denver, Colorado)

• Modular in seinem Ansatz, mit spezifizierten täglichen Lernergebnissen, Aktivitäten und Aufgaben

• Fokussiert nicht nur auf Theorien und Techniken, sondern auch auf Werte und persönliche Transformation

• Benötigt insgesamt 14 Kurse (42 Einheiten insgesamt), bestehend aus 12 Kernfächer und 2 Wahlfächer

• Ein Non-Thesis-Programm mit einem integrierenden Strategic Management-Papier als terminale Voraussetzung

• Es gibt 5 Begriffe pro Jahr und jeder Begriff dauert acht (8) Wochen. Jeder Kurs trifft sich einmal in der Woche für acht (8) Stunden von 8.00 Uhr bis 17.00 Uhr an einem Samstag oder Sonntag.

Methodik

• Schülerzentrierter Fokus, bei dem die Schüler mehr Verantwortung für ihr eigenes Lernen übernehmen müssen

• Der arbeitsplatzbasierte, arbeitsplatzbasierte Ansatz erfordert von den Studierenden, dass sie ihre persönlichen und beruflichen Erfahrungen nutzen und ihre Erkenntnisse auf ihre Arbeit anwenden, auch wenn sie sich dem Programm unterziehen

• Professoren sind eher Vermittler des Lernens als Dozenten. Die Lehrer fliegen von Manila ein, um die Kurse zu leiten.

• Die maximale Anzahl von Studenten pro Klasse ist fünfundzwanzig (25)

Zulassungsvoraussetzungen

1. Bachelor-Abschluss von einer staatlich anerkannten Institution in jedem Studienfach.

1. Bachelor-gewichtete Notendurchschnittsquote von 85% oder B. Bewerber, die diese Voraussetzung nicht erfüllen, aber anderen Zulassungsvoraussetzungen genügen, können ihren Antrag weiterhin vorbehaltlich einer weiteren Bewertung und der endgültigen Entscheidung des Zulassungsausschusses verfolgen.

1. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung auf Aufsichts- oder Führungsebene. Erhebliche Berufserfahrung kann anstelle der aufsichtsführenden / leitenden Erfahrung berücksichtigt werden.

1. Online-Bewerbungsformular

1. Zwei Empfehlungsschreiben von ehemaligen Lehrern und / oder Vorgesetzten bei der Arbeit.

1. Ein zufriedenstellendes Ergebnis in der Aufnahmeprüfung der AGSB.

1. Interview, wie es vom Zulassungsausschuss gefordert wird.

1. Für internationale Studenten ein gültiges Visum für das Studium auf den Philippinen und ein validiertes Alien Certificate of Registration (ACR).

Kurse

1. Kernfächer (33 Einheiten)

• Unternehmensethik

• Führungseffektivität

• Quantitative Methoden für Manager

• Betriebsmanagement

• Management Accounting

• Finanzverwaltung

• Management-Dynamik

• Personalmanagement

• Managementkonzepte für die Informationstechnologie

• Marketing-Management

• Wirtschaft für Manager

2. Wahlfächer (6 Einheiten - nehmen Sie zwei)

• Nachfragemanagement

• Wirtschaftliche Entwicklung

• Elektronischer Handel

• Unternehmerin

• Familienunternehmen

• Finanzanalyse für die Entscheidungsfindung

• Finanzwesen

• Globale Marktanalyse und internationaler Handel

• Marketing-Kommunikation

• Investment Analyse und Portfolio Management

• Recht in der Geschäftswelt

• Führender organisatorischer Wandel

• Projektmanagement

• Lean Six Sigma

• Leitung der Lieferkette

3. Integrierender Kurs (3 Einheiten)

• Strategisches Management